Narzędzia zarówno do pracy indywidualnej z klientem lub pacjentem jak i do pracy grupowej na szkoleniach. Wszystkie wspierają rozwój inteligencji emocjonalnej człowieka.Emocje i EQ
Narzędzia zarówno do pracy indywidualnej z klientem lub pacjentem jak i do pracy grupowej na szkoleniach. Wszystkie wspierają rozwój inteligencji emocjonalnej człowieka.
Narzędzie do pracy z przekonaniami bazujące na typologii kompetencji emocjonalnej

Karty do rozpoznawania emocji i pracy z układem nerwowym

Karty do rozpoznawania emocji i pracy z układem nerwowym

Każda karta przedstawia unikalne oblicze, które może stać się lustrem emocji, myśli i doświadczeń osoby pracującej z talią.

Zastaw 16 drewnianych lizaków z symbolicznym przedstawieniem podstawowych 6 emocji oraz instrukcja

Narzędzie wspierające poznanie i oswojenie świata emocji własnych i innych osób.

Karty uczuć, potrzeb i możliwych wyborów.

Zestaw kart LUMICO to przyjazne i bezpieczne narzędzie do pracy indywidualnej, zespołowej i grupowej.

zestaw 50 dwustronnych kart wspierających świadomość i rozwój emocjonalny

30 ćwiczeń, które pozwolą wzmocnić poczucie własnej wartości. Do pracy z młodzieżą.

Mierzenie i Wzmacnianie Twojej Odporności Psychicznej

Czasem słońce, czasem deszcz. Barometr nastrojów do pracy on line jak i bezpośredniej

Zestaw 70 kart metaforycznych, 100 emocji

Karty rozwijające świadomość emocjonalną

Czasem słońce, czasem deszcz. Barometr nastrojów do pracy on line jak i bezpośredniej

Uśmiech to wyraz twarzy powstający przez napięcie mięśni znajdujących się po obu stronach ust.

Narzędzie do pracy z relacjami

Karty do budowy granic są narzędziem, które ułatwią te ważne i niecodzienne rozmowy.

EQdo - karty ścieżek emocji pozwalające na zwiększenie poziomu inteligencji emocjonalnej

Manufaktura emocji wspiera pracę z emocjami i zaangażowaniem w obszarach zawodowych w trakcie szkoleń, coachingów i innych form pracy. Manufaktura emocji, Akademia Twórczego Trenera, Małgorzata Machniewicz, emocje, rozpoznawanie emocji, kreowanie relacji zawodowych, zespół, budowanie zespołu, manager, dpradztwo zawodowe, ekman, ropoznawanie emocji, klasyfikacja emocji ekmana, ćwiczenie szkoleniowe, coaching



